Liên đoàn Lao động huyện triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2024
Sáng ngày 5/7, Liên đoàn Lao động huyện tổ chức hội nghị Ban Chấp hành mở rộng lần thứ 5, nhiệm kỳ 2023 – 2028 nhằm đánh giá kết quả thực hiện các nhiệm vụ Công đoàn 6 tháng đầu năm và triển khai phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2024. Về dự và phát biểu chỉ đạo có bà Nguyễn Thị Lý – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; Ông Y Sáo Byă – Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy
Toàn cảnh hội nghị
Trong 6 tháng đầu năm 2024 LĐLĐ huyện đã triển khai toàn diện các nhiệm vụ đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động. Trao 370 suất quà, trị giá 185 triệu đồng trong chương trình “Tết sum vầy”; trao 83 suất quà nhân dịp tháng công nhân; hỗ trợ kinh phí xây dựng 3 nhà “Mái ấm công đoàn”; xét và đề nghị LĐLĐ tỉnh trao 4 học bổng cho học sinh mồ côi; trao 1 con bò sinh sản cho nữ đoàn viên khó khăn.
Ông Nguyễn Văn Huân-Chủ tịch LĐLĐ huyện phát biểu khai mạc hội nghị
LĐLĐ huyện đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục nâng cao nhận thức cho đoàn viên và người lao động về các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước; học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức Hồ Chí Minh theo các chuyên đề; đổi mới tổ chức và hoạt động của công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; cuộc vận động toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh... Trong 6 tháng đầu năm phát động phong trào thi đua yêu nước, ký kết giao ước thi đua giữa LĐLĐ huyện với 7 khối thi đua như: phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Nâng cao năng suất, chất lượng hiệu quả”, “Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động của tổ chức công đoàn”; công nhận 240 sáng kiến, 12 sản phẩm, công trình thi đua. Hướng dẫn công đoàn cơ sở tuyên truyền về hôn nhân, gia đình, bình đẳng giới, phòng chống bạo lực gia đình, bạo lực đối với phụ nữ và trẻ em; triển khai trao 200 bộ áo dài trong chương trình “Tặng áo dài, trao yêu thương”. Trong 6 tháng đầu năm đã phát triển 23 công đoàn viên, thành lập 1 công đoàn cơ sở, giới thiệu kết nạp 34 công đoàn viên vào Đảng; triển khai các đợt kiểm tra, giám sát về các vấn đề liên quan.
Hội nghị cũng đã tiến hành tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 04a/NQ-TLĐ ngày 24/6/2014 của Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam về “Nâng cao hiệu quả hoạt động của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đáp ứng yêu cầu phong trào công nhân và hoạt động công đoàn trong tình hình mới” và 10 năm thực hiện Nghị quyết 04b/NQ-TLĐ, ngày 15/7/2014 của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Trong đó thực hiện tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ và giải pháp cụ thể, như các vấn đề liên quan đến nâng cao nhận thức của CBCNVC, NLĐ về tầm quan trọng của công tác phổ biến, giáo dục pháp luật trong công nhân, viên chức, lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ làm công tác tuyên truyền; đổi mới và đa dạng hoá nội dung, hình thức tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật trong CNVCLD.
Bà Nguyễn Thị Lý-Phó chủ tịch LĐLĐ tỉnh phát biểu chỉ đạo tại hội nghị
Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, LĐLĐ tỉnh và Thường trực Huyện ủy ghi nhận những kết quả của LĐLĐ huyện và cơ sở đã làm được trong 6 tháng đầu năm. Trong những tháng cuối năm LĐLĐ tỉnh và Thường trực Huyện ủy đề nghị LĐLĐ huyện rà soát lại chỉ tiêu theo Nghị quyết để triển khai thực hiện; cụ thể hoá Nghị quyết, Chương trình Đại hội Tổng LĐLĐ toàn quốc; nắm bắt tư tưởng, đổi mới hoạt động chăm lo cho công đoàn viên, người lao động; đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động kỷ niệm 95 năm Công đoàn Việt Nam; thực hiện các phong trào thi đua yêu nước, kết nạp đoàn viên; huy động các nguồn lực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
Trong 6 tháng cuối năm, LĐLĐ đề ra 7 nhiệm vụ trọng tâm để phấn đấu hoàn thành Nghị quyết năm 2024, như: Đẩy mạnh thực hiện công tác tuyên truyền; đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng và chăm lo cho đoàn viên, người lao động; đẩy mạnh thực hiện toàn diện các phong trào thi đua yêu nước; làm tốt công tác phát triển công đoàn viên, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát.
